SAP MM Lead

Reclutador: Paulina Delgadillo  

Posición: ABL Capgemini LIDER SAP MM

Ubicación: Ciudad de México

Industria:  Alimenticia

Modalidad de trabajo: Hibrido

Tus funciones:

• Responsable de liderar la implementación, optimización y soporte del módulo Materials Management (MM) dentro de proyectos SAP S/4HANA. Este rol combina liderazgo funcional, gestión de proyectos, diseño de soluciones y coordinación con equipos técnicos y de negocio para asegurar procesos eficientes de compras, abastecimiento e inventarios.
• Con sólida capacidad de diseño funcional, dominio técnico en S/4HANA, liderazgo de equipos y una visión estratégica de los procesos de cadena de suministro.
• Enfocado en la mejora continua, con excelente habilidad de comunicación y experiencia gestionando proyectos complejos de transformación digital.

Conocimientos y experiencia necesaria:

• Certificación SAP MM o S/4HANA (deseable).
• 5-10 años de experiencia en MM; mínimo 3 en S/4HANA como Lead
• Experiencia comprobada en SAP MM con implementaciones full‑cycle en S/4HANA.
• Amplio dominio en configuración MM, incluyendo: Pricing, account determination, release strategies. Subcontracting, consignment, STO, third‑party procurement.
• Conocimiento profundo de integración inter‑módulos y procesos end‑to‑end de Supply Chain

Habilidades:

• Liderazgo de equipos y gestión de stakeholders.
• Excelentes habilidades analíticas, resolución de problemas y comunicación efectiva.
• Capacidad para guiar transformaciones bajo marcos como RISE with SAP (deseable).

Tu carrera en Capgemini

• Al trabajar en un ambiente de equipo, nuestros consultores se enfocan en el análisis, diseño y desarrollo de soluciones basadas en tecnología para los clientes de Capgemini.
• Trabajarás en conjunto con especialistas funcionales, técnicos y del negocio para ayudar a desarrollar la implementación e integración de soluciones y sistemas innovadores incluyendo metodologías, técnicas y herramientas.
• Contribuirás de una manera responsable y oportuna con la satisfacción del cliente proporcionando servicios y productos que generan valor agregado.
• Capgemini ofrece una compensación competitiva y beneficios superiores a los de Ley.
• Nuestras oficinas centrales están en París, Francia y tenemos presencia en más de 50 países. Somos más de 340 mil profesionales en México, ubicados en Ciudad de México, Aguascalientes y Monterrey.
• Capgemini ha desarrollado metodologías propias a nivel global: Collaborative Business Experience y Rightshore.

Te encantará trabajar en Capgemini porque:

• Ofrecemos una experiencia única de reclutamiento y onboarding, y te ayudamos a construir las bases de tu carrera y habilidades profesionales.
• Proveemos un ambiente de trabajo colaborativo basado en nuestros 7 valores: Honestidad, Audacia, Confianza, Libertad, Espíritu de Equipo, Modestia y Diversión.
• Promovemos un ambiente que te permite planear y desarrollar tu carrera.

“En Capgemini México, el objetivo es atraer al mejor talento y lograr un ambiente laboral diverso e inclusivo por lo que no se discrimina por motivo de raza, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra característica propia de la persona. Todas las solicitudes son bienvenidas y serán consideradas para concurso con base en el mérito del candidato contra el trabajo y/o la experiencia para el puesto. Por motivos de validación, usaremos de manera segura tus datos incluyendo pero no limitado a tu imagen en video o screenshots durante los procesos de selección, contratación y/o On boarding , para tu seguridad, puedes revisar nuestro aviso de privacidad en: https://www.capgemini.com/mx-es/aviso-de-privacidad-para-candidatos-a-ocupar-una-vacante/

Reclutador: Paulina Delgadillo  

Posición: ABL Capgemini LIDER SAP MM

Ubicación: Ciudad de México

Industria:  Alimenticia

Modalidad de trabajo: Hibrido

Tus funciones:

• Responsable de liderar la implementación, optimización y soporte del módulo Materials Management (MM) dentro de proyectos SAP S/4HANA. Este rol combina liderazgo funcional, gestión de proyectos, diseño de soluciones y coordinación con equipos técnicos y de negocio para asegurar procesos eficientes de compras, abastecimiento e inventarios.
• Con sólida capacidad de diseño funcional, dominio técnico en S/4HANA, liderazgo de equipos y una visión estratégica de los procesos de cadena de suministro.
• Enfocado en la mejora continua, con excelente habilidad de comunicación y experiencia gestionando proyectos complejos de transformación digital.

Conocimientos y experiencia necesaria:

• Certificación SAP MM o S/4HANA (deseable).
• 5-10 años de experiencia en MM; mínimo 3 en S/4HANA como Lead
• Experiencia comprobada en SAP MM con implementaciones full‑cycle en S/4HANA.
• Amplio dominio en configuración MM, incluyendo: Pricing, account determination, release strategies. Subcontracting, consignment, STO, third‑party procurement.
• Conocimiento profundo de integración inter‑módulos y procesos end‑to‑end de Supply Chain

Habilidades:

• Liderazgo de equipos y gestión de stakeholders.
• Excelentes habilidades analíticas, resolución de problemas y comunicación efectiva.
• Capacidad para guiar transformaciones bajo marcos como RISE with SAP (deseable).

Tu carrera en Capgemini

• Al trabajar en un ambiente de equipo, nuestros consultores se enfocan en el análisis, diseño y desarrollo de soluciones basadas en tecnología para los clientes de Capgemini.
• Trabajarás en conjunto con especialistas funcionales, técnicos y del negocio para ayudar a desarrollar la implementación e integración de soluciones y sistemas innovadores incluyendo metodologías, técnicas y herramientas.
• Contribuirás de una manera responsable y oportuna con la satisfacción del cliente proporcionando servicios y productos que generan valor agregado.
• Capgemini ofrece una compensación competitiva y beneficios superiores a los de Ley.
• Nuestras oficinas centrales están en París, Francia y tenemos presencia en más de 50 países. Somos más de 340 mil profesionales en México, ubicados en Ciudad de México, Aguascalientes y Monterrey.
• Capgemini ha desarrollado metodologías propias a nivel global: Collaborative Business Experience y Rightshore.

Te encantará trabajar en Capgemini porque:

• Ofrecemos una experiencia única de reclutamiento y onboarding, y te ayudamos a construir las bases de tu carrera y habilidades profesionales.
• Proveemos un ambiente de trabajo colaborativo basado en nuestros 7 valores: Honestidad, Audacia, Confianza, Libertad, Espíritu de Equipo, Modestia y Diversión.
• Promovemos un ambiente que te permite planear y desarrollar tu carrera.

“En Capgemini México, el objetivo es atraer al mejor talento y lograr un ambiente laboral diverso e inclusivo por lo que no se discrimina por motivo de raza, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra característica propia de la persona. Todas las solicitudes son bienvenidas y serán consideradas para concurso con base en el mérito del candidato contra el trabajo y/o la experiencia para el puesto. Por motivos de validación, usaremos de manera segura tus datos incluyendo pero no limitado a tu imagen en video o screenshots durante los procesos de selección, contratación y/o On boarding , para tu seguridad, puedes revisar nuestro aviso de privacidad en: https://www.capgemini.com/mx-es/aviso-de-privacidad-para-candidatos-a-ocupar-una-vacante/