soporte N2

Job Description

Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne a equipos de ingenieros/as, científicos/as y arquitectos/as para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. ¡Únete al equipo y continua tu carrera en una compañía con oportunidades de crecimiento, donde puedes marcar la diferencia y donde ningún día es igual al anterior!

Estamos buscando a un/a Técnico/a de Redes IP para un proyecto del Sector Telecomunicaciones de forma remota.

Funciones principales:

• Gestión y resolución de incidencias en la red IP de proveedor de servicios.
• Comunicación con terceros.
• Soporte a técnicos de campo.
• Mantenimiento proactivo de la red IP.
• Elaboración de informes técnicos y manuales.
• Servicio 8x5 ede L-V con guardias semanales y/o intervenciones.
Inglés no necesario en esta posición

Requisitos necesarios:

• Conocimiento y experiencia en arquitectura de red IP-ISP
• Conocimiento y experiencia en equipos de red IP-ISP (capas de Acceso, Agregación, transito e Interconexión IP)
• Conocimientos en switching y routing (enrutamiento estático/dinámico, TCP/IP , BGP, RIP, OSPF, MPLS/IP, Unicast, Multicast) . Valorable certificación CCNA.
• Conocimiento en equipamiento de los suministradores Nokia, Juniper, Huawei, Cisco, Teldat, Fortinet
• Conocimiento en configuración/troubleshooting de servicios (Banda Ancha (conectividad,voz, televisión), L2VPN, L3VPN, RNC/BSC, ATM)
• Capacidad de comprender tecnologías, entornos y servicios complejos.
• Proactividad y capacidad de análisis.

Job Description - Grade Specific

Valoramos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial, online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados ¡nos encantará conocerte! Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad.

Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social.

¿Qué te gustará de trabajar aquí?

Tenemos un catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son, por ejemplo y entre otras:

Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies.

24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año.

Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán...) ¡entre otras!

FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días.

¿Por qué Capgemini?

Capgemini es líder global en transformar y gestionar los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360.000 profesionales en más de 50 países.

Reescribe tu futuro. ¡Únete al equipo!

www.capgemini.com/es-es

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