Ingénieure / Ingénieur Modern Workplace Lead

Vos missions

• Construire et animer la communauté Modern Workplace régionale.
• Définir et exécuter la stratégie de croissance de l'activité.
• Participer aux actions d'avant-vente, aux réponses aux appels d'offres et aux soutenances clients.
• Développer les relations avec les partenaires et l'écosystème workplace.
• Participer au recrutement, l’intégration et la montée en compétences des talents Modern Workplace.
• Développer une équipe d'architectes, consultants et ingénieurs autour des technologies Workplace.
• Animer la communauté technique et les plans de certification.
• Accompagner les collaborateurs dans leur évolution professionnelle.
• Assurer le rôle d'architecte sur des programmes stratégiques pour les clients du Groupe.
• Concevoir les architectures Modern Workplace et Microsoft 365.
• Piloter les choix technologiques et garantir la qualité des solutions déployées.
• Intervenir comme référent technique sur les sujets complexes.
• Accompagner les équipes projets jusqu'à la mise en production.
• Développer les usages autour de Google Worspace, Microsoft 365, Teams, Intune, Entra ID, Copilot et Digital Employee Experience...
• Identifier et promouvoir les cas d'usage à forte valeur ajoutée.
• Participer à la construction des offres de demain autour de l'IA et de l'Employee Experience.

Votre profil

• Minimum 10 ans d'expérience sur les technologies Workplace.
• Expérience confirmée en architecture Microsoft 365 et/ou Google
• Expérience réussie dans le pilotage ou le développement d'une équipe.
• Maîtrise des environnements :
  • Microsoft 365
  • Teams
  • Intune
  • Entra ID / Active Directory
  • Windows 11 Enterprise
  • Sécurité et gouvernance Microsoft
  • Microsoft Copilot
• Forte capacité à interagir avec les directions métiers et DSI.
• Goût pour le développement commercial et la relation client.

Quelques raisons de nous rejoindre

• Construire et piloter une activité stratégique pour la région.
• Bénéficier d'une forte visibilité auprès des clients et du management.
• Intervenir sur des projets à fort impact autour de Microsoft, de l'IA et de l'expérience collaborateur.
• Participer activement à la croissance et à la transformation de Capgemini.

Nos engagements et priorités

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients