SENIOR TALENT ACQUISITION BUSINESS PARTNER - IA, DATA & INNOVATION

Missions

Dans un contexte de croissance de nos activités Data & IA, vous rejoignez l'équipe Talent Acquisition de Capgemini Invent pour recruter les talents qui accompagnent nos clients sur l'ensemble de la chaîne de valeur : stratégie, transformation, Data Science, IA et GenAI, Data Engineering, architectures, plateformes et analytics.

En véritable business partner, vous pilotez vos recrutements de bout en bout et construisez, avec les équipes opérationnelles, la stratégie la plus adaptée aux enjeux business.

• Comprendre les besoins, challenger les briefs et définir les priorités de recrutement.
• Identifier et engager des profils expérimentés grâce à l'approche directe, au sourcing et à l'animation de viviers.
• Conduire les entretiens en autonomie et accompagner chaque candidat jusqu'à l'offre et au contrat.
• Garantir une expérience candidat exigeante, fluide et personnalisée.
• Développer la marque employeur et valoriser nos expertises sur les réseaux et auprès des communautés ciblées.
• Analyser l'activité, partager un reporting utile à la décision et formuler des recommandations.
• Contribuer à des projets Talent Acquisition transverses et à l'amélioration continue de nos pratiques.

Votre impact : attirer des expertises rares, accélérer la croissance de nos activités et faire de chaque recrutement une expérience engageante.

Votre profil

De formation Bac+5, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en recrutement, idéalement dans le conseil, en cabinet de chasse ou sur des environnements technologiques exigeants.

• Vous comprenez les enjeux business et vous adoptez une posture conseil
• Vous avez une forte appétence pour l’expérience client, le marketing digital, la Data, et l'IA
• Vous maîtrisez l'approche directe, le sourcing et LinkedIn Recruiter.
• Vous créez une relation de confiance avec des interlocuteurs exigeants et seniors.
• Vous êtes orienté(e) résultats, tout en plaçant l'expérience candidat au premier plan.
• Vous transformez les données de recrutement en analyses et recommandations actionnables.
• Vous êtes agile, force de proposition et à l'aise en français comme en anglais.

Raisons de nous rejoindre

• Vous piloterez des projets à dimension internationale et développerez un solide réseau interne au sein du Groupe
• Vous serez en lien avec l’ensemble de l’écosystème Capgemini et développerez votre expertise sur les sujets d’attraction des talents, en partageant les nouvelles tendances du marché et les meilleures pratiques entre pays
• Vous bénéficierez de la flexibilité offerte par Capgemini en matière d’organisation du travail ainsi que d’un accès ouvert aux plateformes de formation notamment sur les sujets IA.
• Vous ferez partie d’une équipe internationale contribuant à la croissance de l’entreprise et collaborant avec des équipes réparties sur plusieurs pays et entités.

Nos engagements et priorités

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.